美国土著女女孩穿着五颜六色的服装在大会堂为人群跳舞.
沃尔夫多元化教育基金

联系我们

坎蒂丝豪厄尔
负责学生成功、多样性和包容性的副院长
学生生活办公室
Roy G. 故事学生中心
主关卡105
(402) 465-2401
nwu-divincl [at] hitchedhike.com (nwu-divincl[在]nebrwesleyan[点]edu)

阿德里安·戈麦斯·拉莫斯
多元及包容部助理主任
多样性和包容性办公室
Roy G. 故事学生中心
低层018
(402) 465-2135
nwu-divincl [at] hitchedhike.com (nwu-divincl[在]nebrwesleyan[点]edu)

沃尔夫多元化教育基金

历史

1990年,沃尔夫博士成立了沃尔夫人权基金. 詹姆斯·沃尔夫博士. 伊莱恩·沃尔夫,内布拉斯加州卫斯理大学的老朋友. 他们都被内布拉斯加州卫斯理大学授予人文文学联合荣誉博士学位. 1999年,该基金更名为沃尔夫多元化教育基金.

目的

沃尔夫多元化教育基金将帮助内布拉斯加州卫斯理大学成为一所更加开放的大学, 多元化和文化响应社区. 这些基金通过提供机会加强我们对种族问题的理解,支持内布拉斯加州卫斯理大学对多样性和包容性的承诺, 宗教, 年龄, 性别认同与表达, 信条, color, 能力, 国籍, 种族, 以及性取向. 我们希望这些资金的接受者有意参与他们所申请的多元化和包容性项目, 并有意与内布拉斯加州卫斯理社区分享他们的学习.

检讨委员会

沃尔夫基金委员会将审查并确定所有提案的资助状况. 委员会由负责学生生活的副主席组成, 多元及包容部助理主任, 一名教员代表, 学生代表. 教师和学生代表将由多样性确定, 股本, 包容, 和无障碍委员会成员. 所有申请必须通过以下的在线申请链接提交 应用指南 下面的部分. 这些申请将直接提交给多元化和包容性助理主任. 如果委员会需要更多信息,可以联系你.

提案截止日期和申请状态

申请将在整个学年以滚动方式接受. 委员会打算开会, 深思熟虑的, 并在您提交申请后两周内通知我们对您的申请的决定. 鉴于委员会成员在夏季的可用性有限, 请允许夏季申请最多四周的委员会开会审查你的申请.

合格标准

  • 全职和兼职教师以及工作人员都有资格申请这些资金. 请参阅美元金额奖励细目 应用指南 下面的部分.
  • 全日制和非全日制卫斯理学生也有资格申请这些基金. 请参阅美元金额奖励细目 应用指南 下面的部分.

我们将使用这个 标题 在决定批准资金时. 作为一个个体, 部门, 或学生组织可在任何时间就任何类别向沃尔夫基金申请多于一次, 首次申请或上一学年未申请的学生将优先考虑.

建议的指导方针

展示你的项目将如何影响校园社区和/或影响你在理解多样性方面的能力, 股本, 和包容.

应用指南

狼基金将接受以下类别的建议书:

  • 学生文化沉浸体验 通过这种方式,学生可以体验到不同于他们自己的文化. 可授予的最高金额为 $1,000.
  • 学生发展, 包括会议, 研讨会, 以及网络研讨会,帮助参与者更好地为实现北吴多元化和包容性校园的目标做好准备. 可授予的最高金额为 $1,000.
  • 教职员工发展, 包括会议, 研讨会, 以及网络研讨会,帮助参与者更好地为实现北吴多元化和包容性校园的目标做好准备. 可授予的最高金额为 $1,000.
  • 多样性计划 校园活动包括研讨会、演讲、电影、表演艺术、会议和相关活动. 这一类 有奖励限制.
  • 多元化培训 为传授与多样性和包容性相关的特定技能的校园项目. 这一类 有奖励限制.